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2020下半年广东珠海高栏港经济区招聘所属公办中小学教师35人公告(2)

来源:网络整理 作者:新闻资讯网 人气: 发布时间:2020-11-30
摘要:(2)毕业生就业推荐表(复印件)(加盖学校毕业生分配办公室或学生就业指导中心或学生处公章,研究生的推荐表加盖研究生院〈处〉的公章亦可)、院系推荐意见(推荐表中已有的不需再提供);如报名时提供不了推荐表的考生,

(2)毕业生就业推荐表(复印件)(加盖学校“毕业生分配办公室”或“学生就业指导中心”或“学生处”公章,研究生的推荐表加盖“研究生院〈处〉”的公章亦可)、院系推荐意见(推荐表中已有的不需再提供);如报名时提供不了推荐表的考生,须提供院系推荐意见;

(3)成绩单(需有院系加盖公章);

(4)普通话等级证;

(5)教师资格证书(没有资格证书的提交承诺书);

(6)如报考者为研究生的,还需提供本科学历、学位证书;

(7)其它获奖证书、作品、学生干部等资料;

(8)有下列情形的,均须按要求提供相应材料:

①国(境)外留学归国人员报名时,须提供国家教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;②国内院校与国外院校联合办学的,按国内院校毕业生报考,报名时须提供国内院校出具的相应证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学位的,办理聘用手续时需提供国家教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》;③岗位代码B10—B12岗位的基层服务人员报考时,还需提供相关佐证材料。

4.注意事项:

(1)每名考生限报一个考点、一个岗位,报考多个岗位的取消报考资格,报名与考试使用的身份证必须一致。严格按照岗位要求报名,并按报名系统要求上传本人近期免冠彩底电子照片、相应的佐证材料。个人条件与报考岗位要求不符的,报名无效,一切后果由考生本人承担。

(2)考生须诚信报名。《报名表》提交成功后,即视为考生已承诺所填信息真实无误。如有弄虚作假的情况,将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》相关条款进行处理。

(3)考生提供的联系电话应准确无误并及时接听,确保能够及时联系;因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由考生本人承担。

(4)招聘人数与符合报名条件人数的比例低于1:3时,该岗位将不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。

(二)网上初选(含网上资格审查)

网上报名结束后,招聘单位组织评委进行网上资格审查,查阅考生上传的相关材料,必要时可通过电话、视频等方式,充分了解考生的有关情况。招聘单位对考生所在院校、学习成绩、学生干部、获奖、谈话表现等情况,择优确定各岗位参加笔试人员。按不超过各岗位拟聘人数的10倍确定通过资格审查并入围笔试人员名单。

网上初选结果及下一环节有关事项于2020年12月中旬在珠海高栏港经济区门户网公布。

笔试前,体育(A008)、信息技术(A011)、音乐(A015)岗位考生增加技能测试,技能测试时间地点:广州、武汉考点初定为12月中旬。笔试时间地点:初定12月中旬,在武汉、广州两地同时进行,(考生在考试前到指定地点报到,查验材料原件,交报名表原件及其他材料复印件),具体时间地点另行通知。

因疫情原因考试时间和地点需要调整时,以调整后的通知为准。

考生凭本人身份证原件参加技能测试及笔试、面试等环节考试。考生身份证遗失的,须持临时身份证参加。

(三)考试

采取“笔试+面试”方式考试的,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60% ;体育、音乐、信息技术等岗位增加技能测试考试的,考试总成绩=技能测试×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%。所有成绩均四舍五入并保留小数点后2位。

1.技能测试(满分100分,合格线80分)。报考体育(A008)、信息技术(A011)、音乐(A015)岗位考生进行技能测试,请考生自备服装、器械、乐器、伴奏音乐等装备用品。技能测试结束后,各岗位按技能测试合格人员成绩高低顺序排名,按招聘人数的5倍确定入围笔试人员,技能测试人数达不到上述规定比例的,按实际符合笔试条件人数进行。若同一岗位进入笔试人选中最后一名有同分的,同分考生均进入笔试。技能测试成绩及入围笔试人员名单于测试后3个工作日内在珠海高栏港经济区网站公布。

2.笔试(满分100分,合格线60分)。闭卷形式,主要内容为综合知识、公共基础知识、岗位相关专业及业务知识等。

笔试结束后,各岗位按笔试合格人员成绩高低顺序排名,招聘人数≤2名的岗位,按招聘人数的5倍确定入围面试人员;招聘人数≥3名的岗位,按招聘人数的3倍确定入围面试人员。笔试合格人数达不到上述面试规定比例的,按实际符合面试条件人数进行。若同一岗位进入面试人选中最后一名有同分的,同分考生均进入面试。

面试时间初定2020年12月中下旬。考生笔试成绩、各岗位入围面试人员名单及面试具体事宜,于笔试后3个工作日内在珠海高栏港经济区门户网站上公布。

3.面试(满分100分,合格线80分)。采取“答辩+试讲”方式进行,主要测评考生理论素养、思维能力、创新能力以及有关专业知识和语言表达能力,及考生课堂教育教学能力等方面。面试结束后现场公布考生本人面试成绩。

面试结束后,计算考生考试总成绩,依面试合格考生考试总成绩高低顺序,按招聘人数等额确定各岗位入围体检对象。总成绩相同时,依“面试、笔试”成绩顺序(体育、音乐、信息技术岗位依“专业技能、面试、笔试”成绩顺序),按其成绩高低确定名次,若仍然同分的,由招聘单位组织专家审议后确定入围体检对象。

4.注意事项:

(1)考生未能在指定的时间参加现场面试的,视为主动放弃。

(2)涉及本次招聘的通知、公告,均在珠海高栏港经济区门户网站()的“通知公告”栏目公告,请考生及时查看。

(四)签订就业协议

面试结束后,由区社会保障和公共事业局(教育主管部门)组织签订三方就业协议,具体时间及地点另行通知。不签订就业协议的视为主动放弃拟聘用资格,由此造成的岗位空缺,用人单位可结合单位实际情况决定是否进行递补(如需递补,依总成绩从高分到低分进行递补)。签订三方协议书后无故违约的,将被取消拟聘用资格,并被列为失信对象报有关部门处置。

(五)入围体检人员名单公布

面试成绩、总成绩、入围体检人员名单将在面试结束后5个工作日内在珠海高栏港经济区网站公告。

(六)体检

体检在珠海进行,体检时间另行通知,体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省教师资格申请人员体检检查标准(2013年修订)》执行。拟聘人员须按时参加体检,无故不按时参加体检者,视为主动放弃拟聘资格。体检不合格者,不予进入考察环节。

(七)考察

责任编辑:新闻资讯网

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