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立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

来源:网络整理 作者:新闻资讯网 人气: 发布时间:2018-11-07
摘要:9月9日,在第34个教师节来临之际,来自红黄蓝教育机构幼儿园各个工作岗位上的园长、主班老师、配班老师、保育老师、保健医、保安、厨师、亲子老师、顾问老师齐声朗

  “从今天起,不舍弃对教育事业的坚守,不忘记最初爱的承诺;我坚信,所有的付出都会浇灌出最美的花朵,我坚信,所有的陪伴都会成就孩子的美好的未来。”9月9日,在第34个教师节来临之际,来自红黄蓝教育机构幼儿园各个工作岗位上的园长、主班老师、配班老师、保育老师、保健医、保安、厨师、亲子老师、顾问老师齐声朗诵《请回答2018》,把红黄蓝教育机构“一路芬芳,为你绽放”2018教师节庆典表彰大会推向高潮。大会围绕“师德、师道、师情”三个主题对一线教师立德树人、潜心保教取得突出成绩给予充分肯定,并对他们为人师表、默默奉献优秀精神品质进行集中表彰。

立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

  幼儿教师是孩子童年最重要的伙伴。育有德之人,需有德之师,培养德才兼备、专业成长的“四有教师”是红黄蓝2018年年度工作的重中之重。紧紧围绕教师的“师德师风、专业技能”工作,誓师启动大会、新教师初级培训、区域督导、师德教育视频培训、教师基本功大赛、师德模范评选、教师安全专项培训、家长开放日、家长助教等,红黄蓝在全国近万名教师队伍内开展了多形式、多层面、多角度的大赛及培训,旨在培养一批具有高尚师德,潜心育人的幼儿教师队伍。

  师德师风培养好幼师

  “你微笑,孩子也微笑;你快乐,孩子也快乐,你的付出一定会为孩子点亮满天星光。”表彰大会上,师德模范代表的现场演讲展示了新一代红黄蓝教师的精神品质。的确,打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力、情怀深厚的教师队伍,需要专业培养与引领,更需要搭建展示平台给予支持。

  2月份起红黄蓝在幼儿园体系内开展师德教育视频培训,通过日常教育小故事分享,更好地滋养、引领教师,给教师方法、爱、尊重生命的价值观,让教师用适合的方法将此传递给每一个孩子。

立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

  4月初“我是好老师”——红黄蓝教师基本功大赛,贯穿幼儿园一日生活四大活动的研究,引领教师以教育者的视角,研究课程,关注孩子,提升教师的专业能力与素养;亲子园教师则以“钢琴、声乐、舞蹈、讲故事、美术”的教师基础专业技能竞赛的形式,提升教师队伍整体素质,让教师队伍实现持续提升。

  6月初,以师德征文的形式在全国红黄蓝亲子园、幼儿园教师寻找好老师“我是好老师——2018红黄蓝师德模范评选”活动启动,经过初选、复选、线上投票,最终自全国百余家园所近500篇师德征文评选出10名金奖师德楷模、20名银奖师德楷模。这些获奖教师在大会现场被授予红黄蓝金质、银质奖章及奖金,彰显红黄蓝对于师德模范的尊重,未来他们将带着镌刻着自己名字的奖章出现在工作岗位上,弘扬师德,发挥榜样的力量。

  留人留心教师安心

  “从即日起,免除符合条件的优秀一线教职员工子女在红黄蓝就读的学习费用,并对优秀一线教师提供奖学金及深造机会。”红黄蓝创始人、总裁史燕来说,为优秀教师提供更好的生活和学习机会,让教师能够安心从教,潜心工作,快乐生活,提升教师的职业幸福感和尊严感。同时红黄蓝全体系内推出创新师资培养模式及储备机制,通过与长沙师范学院等高校合作,推进校企合作,从源头上打造专业优质的幼儿教师和管理者团队,更好地培养、吸纳优秀的幼教人才。

  教师是红黄蓝最珍贵的资源,也是推动其发展的源动力,呵护这里每一位教师的成长、发展、幸福是红黄蓝一项重要工作。在各个岗位上,有着一批陪伴、鉴证红黄蓝成长的老师,他们在这里工作了10年、20年,将自己的青春献给了红黄蓝的每一名孩子,此次表彰大会更是为53名教师颁发“十年老员工”、“二十年老员工”奖,感谢他们在红黄蓝持之以恒的奉献。

立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

十年员工荣誉

立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

二十年员工荣誉

  着力解决全体教师最关心最直接最现实的待遇与成长问题,红黄蓝创始人、总裁史燕来为大家带来了“心中有爱,春暖花开”的节日祝福,对坚守在平凡岗位上的幼儿教师表示诚挚的感谢。她说, 正是因为每一名老师对于学前教育初心的坚守,对于孩子每日的默默付出和爱,才有红黄蓝今天的成绩。全体系内推出创新师资培养模式及储备机制,通过与长沙师范学院等高校合作,推进校企合作,从源头上打造专业优质的幼儿教师和管理者团队,更好地培养、吸纳优秀的幼教人才。

  家园共育五星级安全幼儿园

  表彰大会中红黄蓝首设“五星安全奖”,表彰在日常管理中“零家长投诉、零安全事故”的优秀园所、教师,鼓励园所管理者与一线教师在工作中需将听取家长声音、采纳家长意见及园所安全管理等工作放在首位。

  为让幼儿园教师更加清晰幼儿教师职业规范,2018年,在全体系红黄蓝幼儿园内开展覆盖每一名教师的幼儿园安全专项培训。明晰每一名红黄蓝教师必须具备“十要”、“十不要”的职业道德,做好基础,打造安全幼儿园,并不断加强师德教育,强化师德考核,严格师德惩处,对违反师德行为坚持零容忍。

  家园共育是红黄蓝与时俱进的一项重要工作举措,红黄蓝在率先全国幼儿园范围内通过家长开放日及家长助教项目等面向家长和社会开放,邀请家长代表参与幼儿园的各项工作中,以开放的心态,欢迎家长的监督,确保做好幼儿园各项管理工作。

立德树人,潜心保教 红黄蓝教师节再推新举措

  老师与家长携手用环保材料制作和演绎了专业感十足“绽放时装”

  一张张可爱的脸庞,一个个表演精湛的节目,一个个看似平凡却饱蘸理想与追求的师德演讲故事,共同展示了红黄蓝幼儿教师的理想信仰与责任担当。相信未来在全国每一家红黄蓝幼儿园,他们都将秉承高尚师德,潜心立德树人的职业精神,陪伴着一批又一批孩子健康快乐地成长。

  红黄蓝教育机构董事长曹赤民、总裁史燕来携北京等地红黄蓝幼儿园、红黄蓝亲子园近3000名一线教职员工、数百名家长代表、专家、合作伙伴、盟商及投资人代表共同出席了此次大会。(崔丽君)

责任编辑:新闻资讯网

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